„Examene pe bune” pentru funcționarii publici. Proiect USR, depus în Parlament

NU concursurilor aranjate
pentru funcționari publici, DA concursurilor „pe bune”. USR a depus, la
inițiativa deputatului Alin Apostol și a lui Liviu Mălureanu, fost președinte
al Agenției Naționale a Funcționarilor Publici, un proiect de modificare a
Codului administrativ, astfel încât să fie asigurate premisele pentru
desfășurarea corectă a concursurilor pentru ocuparea unor funcții publice.

„Am depus această inițiativă
pentru că, practic, în aproape fiecare instituție publică sunt câștigate
așa-zise concursuri de cine trebuie. Doar în ultimele zile, am văzut două
cazuri când a ajuns în funcție cine trebuia. Primul este cazul lui Alexandru
Stănescu, fratele baronului PSD de Olt. Domnul nu a mai prins post la ANRE din
cauza sesizării pe care USR a depus-o la CCR, așa că i-au organizat un «concurs»
la Agenția de Dezvoltare Regională Oltenia, care are de gestionat aproximativ
1,2 miliarde de euro. Al doilea caz este cel al șefului din Ministerul
Educației care a candidat pentru un post de director general la o direcție din
subordinea lui. Bineînțeles, a luat notă maximă la interviu. Exemplele de acest
fel sunt nenumărate și efectul dureros e că oamenii onești și capabili nici
măcar nu mai încearcă să candideze pentru post”, declară deputatul USR Alin
Apostol.

„Putem elimina
concursurile aranjate începând de mâine. Aplicația care permite extragerea
aleatorie a subiectelor în dimineața concursului există și funcționează fără
probleme. Ea a fost dezvoltată în mandatul meu de președinte ANFP și a fost
folosită cu succes, volutar, atât de ANFP, cât și de ANAF. Din păcate, legislația
pentru a fi folosită în mod obligatoriu de către toate instituțiile este blocată
de către Ministerul Dezvoltării, pentru că, în afara USR, nimeni nu vrea
concursuri corecte în România”, precizează Liviu Mălureanu, fost președinte
al ANFP.

În momentul de față, admiterea
în corpul funcționarilor publici se face în urma promovării unui concurs reglementat
de art. 467 din Codul administrativ și de HG nr. 611/2008 pentru aprobarea
normelor privind organizarea și dezvoltarea carierei funcționarilor publici.

USR propune două schimbări
majore:

1. Subiectele de examen și
componența comisiei de evaluare vor fi extrase aleatoriu. În cazul subiectelor,
pentru fiecare element bibliografic vor fi introduse în sistemul informatic de
extragere aleatorie minimum 10 variante de subiecte.

2. Probele de concurs vor fi
înregistrate audio-video.

Mulți dintre primarii USR
aplică deja aceste bune practici în ceea ce privește ocuparea posturilor scoase
la concurs și ele trebuie implementate în toate instituțiile publice din
România, pentru că avem nevoie de profesioniști, nu de politruci.

Articolul „Examene pe bune” pentru funcționarii publici. Proiect USR, depus în Parlament apare prima dată în Uniunea Salvați România.

Proiect USR pentru facilitarea înscrierii la concursurile pentru ocuparea posturilor în administrația publică

Mai puțină birocrație, mai puțină bătaie de cap, mai multă transparență, mai multă deschidere. Persoanele care doresc să se înscrie la concursurile pentru ocuparea funcțiilor publice vacante din cadrul autorităților și instituțiilor publice vor putea depune dosarele de candidatură online, potrivit unui proiect de lege inițiat de deputații USR Pollyanna Hangan, Denisa Neagu și Mihai Badea, în colaborare cu Liviu Mălureanu, fost președinte al Agenției Naționale a Funcționarilor Publici. În acest fel, concursurile pentru funcțiile publice vor câștiga în transparență, eficiență și accesibilitate, va crește gradul de interes pentru funcțiile publice, dar și calitatea concurenței.

„Inițiativa legislativă facilitează și mai mult accesul la concursurile publice. Candidații nu vor mai fi nevoiți să depună dosarul cu șină la registratură atunci când se înscriu la concurs, actele putând fi transmise doar pe e-mail. La finalul concursului, numai câștigatorul are obligația de a aduce și originalele, în termen de 10 zile de la afișarea rezultatelor. Acest proiect este în continuarea mandatului meu din cadrul ANFP. Multe proiecte începute, dar pe care nu am reușit să le finalizez, vor fi continuate cu ajutorul colegilor din Parlament. Reforma funcției publice trebuie să continue”, declară Liviu Mălureanu, fost președinte al Agenției Naționale a Funcționarilor Publici.

„Proiectul depus reprezintă încă un pas spre digitalizarea administrației publice și, totodată, spre eficientizarea condițiilor de concurs pentru funcțiile publice. Facem un pas și înspre modernizarea instituțiilor statului și aducerea lor în secolul XXI. Depunerea electronică a dosarelor de concurs reprezintă o șansă reală la candidatură pentru multe persoane calificate care doresc să ocupe o funcție publică. Astfel, spre exemplu, oricine dorește să candideze pentru o poziție într-un minister din București își va putea trimite dosarul în siguranță de acasă, urmând să se prezinte fizic doar la concurs. În acest fel, se va asigura dreptul neîngrădit al oricărei persoane interesate să candideze, fără constrângeri birocratice, fără drumuri lungi de parcurs și fără teama unor eventuale pierderi de documente din dosar. Vor crește gradul de interes pentru funcțiile publice și calitatea concurenței pentru aceste posturi și, totodată, se va asigura un grad mult mai ridicat de transparență în ceea ce privește accesul la funcții în instituții și autorități ale statului”, afirmă deputata USR Pollyanna Hangan.

„Deși are una dintre cele mai mari viteze de Internet, România este codașă la capitolul digitalizarea statului. Sunt încă instituții care solicită documente tipărite, semnate olograf și eventual ștampitale sau cu înscrisul «conform cu originalul». Cei care doresc să se înscrie la un concurs pentru un post de muncă la stat trebuie, acum, să ducă dosarul cu documentele solicitate – originale și copii – personal, la sediul instituției care scoate postul la concurs. Timp și bani cheltuiți pentru această deplasare, mai ales dacă potențialul candidat locuiește în altă localitate decât cea unde postul este scos la concurs. Proiectul depus de USR digitalizează dosarul candidatului, transmiterea documentelor putând fi realizată online, prin e-mail sau prin viitoare platforme digitale”, afirmă deputata USR Denisa Neagu.

„După ce am reușit să facem posibilă comunicarea hotărârilor judecătorești prin e-mail, încercăm să aducem curentul digitalizării și-n administrația publică centrală și locală. Dacă vom avea succes și de această dată, Codul administrativ va permite depunerea online a documentelor de înscriere la concursurile pentru ocuparea funcțiilor publice vacante, ceea ce înseamnă: fără dosare cu șină și ștampilă pe timbru; înscriere accesibilă pentru candidații din alte localități; mai multă competiție la concursuri și implicit câștigători mai pregătiți pentru funcțiile publice; eliminăm consumul de hârtie și alte resurse necesare transportului candidaților sau expedierii documentelor”, declară deputatul USR Mihai Badea.

Propunerea USR completează Ordonanța de Urgență nr. 57/2019
privind Codul Administrativ în sensul introducerii posibilității depunerii în
format electronic a documentelor necesare pentru înscrierea în concursurile de
ocupare a funcțiilor publice vacante din cadrul autorităților și instituțiilor
publice din România. Doar candidații admiși în urma concursului vor trebui să
prezinte în original documentele din dosarul de candidatură.

În prezent, persoanele care doresc să se înscrie la un
concurs pentru o funcție publică trebuie să prezinte fizic un dosar tipărit,
iar asta înseamnă, în majoritatea cazurilor, multe drumuri la instituția care
organizează concursul și, implicit, consum de timp și nervi. Ceea ce, din
păcate, duce, de multe ori, la descurajarea celor care ar dori și s-ar califica
să candideze.

După adoptarea legii, modificarea propusă de USR va intra în
vigoare în termen de 30 de zile de la publicarea acesteia în Monitorul Oficial,
timp în care Guvernul va trebui să modifice HG nr. 611/2008 pentru aprobarea
normelor privind organizarea și dezvoltarea carierei funcționarilor publici.

Articolul Proiect USR pentru facilitarea înscrierii la concursurile pentru ocuparea posturilor în administrația publică apare prima dată în Uniunea Salvați România.